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2025年量子科技(合肥)产业研究院人员招聘计划
2025-03-05 16:19:28阅读()合肥市人民政府发布量子科技(合肥)产业研究院是合肥市贯彻落实科技强国、科技强省战略的重要举措,是加快量子科技创新成果向实用化、工程化转化的新型研发机构。主要任务是为量子领域相关科技成果的转移转化和产业化提供全方位服务,开展量子科技成果概念验证,推动量子创新场景开发与应用,为科技成果的转移转化提供全方位服务,构筑可持续发展的量子科技产业生态。
一、应聘人员基本要求
1.具备良好的思想政治素质,品行端正,积极进取;
2.具有较强的责任意识、协作意识、服务意识和较好的组织沟通协调能力;
3.熟练掌握办公软件操作,具有较好的文字能力和计算机操作水平;
4.具有正常履行岗位职责的身体素质;
5.特别优秀者可适当放宽条件。
二、岗位职责及任职条件
岗位名称(人数) | 专业要求 | 学历学位 | 岗位职责 | 工作地点 |
---|---|---|---|---|
战略研究岗(2人) | 不限专业 | 博士 | 1.负责智库建设,进行量子产业、政策战略研究和标准制定,为量子科技企业、成果转移转化提供专业咨询辅导; 2.负责组织召开量子领域会议、论坛; 3.负责技术经纪人等产业技术管理培训。 |
合肥 |
成果管理岗(2人) | 不限专业 | 硕士及以上 | 1.负责概念验证、产品中试基地等平台建设以及成果转化形成的固定资产管理; 2.负责量子创新场景开发与应用; 3.负责成果管理、投资咨询、基金管理、会展论坛等工作。 |
合肥 |
综合管理岗(2人) | 不限专业 | 本科及以上 | 1.负责办公会议、督查督办、信息化建设、对外联络等综合保障工作; 2.负责制度文件、综合性文稿起草、档案管理等工作; 3.负责党组织建设、党员思想建设、宣传、教育培训、绩效考核等组织人事管理工作。 |
合肥 |
联盟秘书岗(1人) | 不限专业 | 本科及以上 | 1.负责人才培养实习实训基地建设; 2.负责量子科技产学研创新联盟会员管理、业务对接、会务保障等日常服务工作。 |
合肥 |
三、薪酬待遇
提供工作所在地具有行业竞争力的薪酬待遇,享受养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金。
四、聘用管理
第三方劳务派遣公司与录用人员签订劳动合同,劳务派遣至量子科技(合肥)产业研究院工作。
五、应聘程序
1.请将个人简历投递至指定邮箱(lzkjHR@126.com)。
2.研究院对应聘人员进行资格审查,不符合招聘条件或提供材料信息不真实不完整的,取消其应聘或录用资格。
3.对于通过资格审查、进入考核环节的人员,研究院将以邮件、短信等方式通知本人,请应聘人员及时关注。应聘人员须确保提供的联系方式准确无误且及时接收通知,如提供错误的联系方式或无法及时接收通知,造成的后果由应聘人员自行承担。未进入考核环节的人员、进入考核环节但未通过考核的人员不单独通知。
六、报名时间
2025年3月5日9:00至2025年3月18日18:00
七、咨询方式
咨询电话:0551-65099800;
咨询邮箱:lzkjHR@126.com。
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