2024年铜陵有色金属集团金隆铜业有限公司招聘公告

2024-01-10 21:10:53阅读()安徽财经大学
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一、公司性质:国有控股·中外合资企业·大型铜业公司

二、企业规模:注册资本8亿多元,年产高纯阴极铜45 万吨、金9.6吨、银386吨、硫酸120万吨,是安徽省及中国有色行业最大的中外合资企业。2022年销售收入近350亿元,年利润年利润10.93亿元,2023年利润超10亿元 ,公司在岗员工1240人。

三、企业特色:董事会领导下的总经理负责制、全面预算管理、全面社会化协力

四、公司地址(工作所在地):安徽省铜陵市主城区,地处长江之滨,毗邻4A级景区滨江公园、天井湖公园。

五、招聘专业(本科及以上):

机械类 能源与动力工程

环境工程 电子信息

国际经济与贸易 人力资源管理

电气类 化学工程

要求:2024年应届毕业生,本科及以上学历,成绩优异者优先录取

六、相关待遇

1、工资标准。工资项目:岗能工资、月度绩效、年度绩效、津补贴等,月收入7千 — 28千元 ( 职位晋升可实现薪酬跳跃式增长 );公司激励政策多元化,鼓励员工参加 “JIA” 活动、技术攻关改造、 劳动竞赛、合理化建议、管理创新等各种专项奖励。

2、五险二金。缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险,在发放工资等当期收入以外,公司另行缴 纳住房公积金和企业年金等远期收入,此部分收入每年 5万 一 10万元,存入员工个人帐户,由员工 根据地方政府及企业相关规定支配使用。

3、单身公寓。三居室, 电视、空调、洗衣机、热水器、灶具等生活设施一应俱全,2-3人合住。 若公寓数量不足,则提供相应水平的租房补助。

4、班 间 餐。每月在餐卡中注资330元,刷卡消费,公司现场餐厅就餐。

5、津 补 贴。通讯补贴、通勤补贴、高温补贴、小劳保津贴、取暖费等。

6、健康检查。公司每年免费安排员工身体健康检查。

7、疗 休 养。提供国内旅游疗休养机会。

8、带薪年假。执行国家法规和集团公司相关规定,见习期满后可享受带薪年休假。

9、教育培训。新员工一年入职培训规划,老员工分层分类确定需求,多种方式组织国内外培训。

10、其 他 。公司建立青年人才关爱和培养机制,为青年员工的快速成长提供多通道晋升创造有利条件。

七、购房补贴

引进的博士、硕士、本科、大专等产业人才,分别可申请30万元、12万元、8万元、5万元购房房票。在符合公积金贷款上级有关政策前提下,适度提高引进人才的公积金贷款额度。

八、联系方式

倪先生0562-3868026(13856269698微信同号) QQ799571147

www.jinlongcopper.com 邮 箱 :nigb@jinlongcopper.com


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